Bei TOPSTEP erhältst du einen Einblick in die Welt der Personalberatung & des Headhuntings. Das TOPSTEP-Team ist eine bunte Truppe aus Personalvermittlern, Recruitern und Projektmanagern. Wir fördern motivierte Talente und begleiten Sie auf dem Weg zum erfolgreichen Headhunter mit Verdienstmöglichkeiten von 80 - 120k nach bereits 2 - 3 Jahren. Wir suchen DICH ab sofort als Personalvermittler an den Standorten Berlin, Schönefeld, Cottbus, Leipzig oder Kempten.
Personal- und Kundenberater (m/w/d)
im Bereich Recruiting
Ref. Nr. 316110
Aufgaben:
- Akquise von branchenspezifischen Mandanten
- Steuerung und Betreuung von Mandanten und Kandidaten durch aktives Beziehungsmanagement
- Prozesssteuerung von der Erstellung des Anforderungsprofils bis hin zum Vertragsabschluss
- Identifizierung möglicher Kandidaten über multiple Recruitingkanäle
- Führen von Kandidateninterviews und vakanzbezogene Überprüfung der Profile
- Erfüllung der persönlichen und unternehmerischen Zielsetzung
Profil:
- Ausbildung oder Studium im Personalwesen oder Vertrieb/Verkauf; z.B. als Personalfachmann oder Vertriebskaufmann
- Erfahrungen im Recruiting von Vorteil, Quereinstieg möglich
- Hohe Vertriebsaffinität und ausgeprägte Kundenorientierung
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Kommunikationstalent mit Deutschkenntnissen auf C2-Business Niveau
Qualität statt Quantität – Der entscheidende Unterschied
TOPSTEP ist ein erfahrenes, dynamisches Team, welches sich der Zusammenführung von Unternehmen und Professionals verschrieben hat. Wir besetzen nicht für jedes Unternehmen offene Positionen und wir vermitteln nicht jeden Mitarbeiter, denn unser Leitbild ist: Qualität statt Quantität! Unser aufwendiges Qualitäts- und Prozessmanagement ermöglicht es uns eine Vakanz mit dem optimalen Professional zu besetzen. Stellenausschreibungen werden bewusst nicht veröffentlicht und Professionals nur gezielt angesprochen.
Bei TOPSTEP liegt ein wesentlicher Schwerpunkt auf der Zusammenarbeit und dem Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu führenden Unternehmen, wie auch zu Professionals. Unser Ziel ist nicht die einmalige Vermittlung von Mitarbeitern, sondern eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und eine begleitende Betreuung.
Vakanzen besetzen mit mehr als reiner Branchenspezialisierung
Bei der Besetzung von offenen Vakanzen setzen wir von TOPSTEP unseren Fokus auf die Bereiche IT, Dienstleistung, Automotive, Investitionsgüter, Handel und Finance. Zusätzlich zur Branchen-spezialisierung, ist jeder Career Manager auf eine Positionsart fokussiert. Diese Paarung verschafft unseren Career Managern die optimale Expertise, um Vakanzen optimal zu besetzen.
Das ist uns wichtig:
Nachhaltige Partnerschaft
Partnerschaft ist die Basis unserer Unternehmensphilosophie. Dies bezieht sich sowohl auf die Kooperation mit unseren Kandidaten, wie auch mit unseren Unternehmen. Eine nachhaltige Partnerschaft zwischen uns und unseren Kunden ist die Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
Verantwortung
Mit Partnerschaften geht immer Verantwortung einher. Wir tragen die Verantwortung, für unsere Kunden handverlesene Kandidaten auszuwählen, für unsere Kandidaten nur die besten Vakanzen in den dazu passenden Unternehmen zu finden und diese bidirektionale Partnerschaft durch Persönlichkeit, Qualität und Sorgfalt zu pflegen.
Transparenz
Wir pflegen eine transparente Kommunikation zu unseren Mandanten und Kandidaten. Ihr Ansprechpartner ist jederzeit für Sie erreichbar und steht Ihnen während des gesamten Prozesses zur Verfügung.
Fokussierung
Unsere Fokussierung auf branchenspezifische Vertriebspositionen ermöglicht es uns, zielorientiert auf ihre Anforderungen an den Kandidaten einzugehen und ihre Vakanz effizient zu besetzen.
Benefits:
Unser Team ist das Herzstück des Unternehmens. Aus diesem Grund ist TOPSTEP bemüht die optimalen Rahmenbedingungen für eine effektive Zusammenarbeit zu schaffen. Deswegen bieten wir unseren Mitarbeitern einige Benefits:
Regelmäßige Coachings
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Teamevents
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsvorsorge
Office in Berlin
- Gemeinsamer Erfolg ist die beste Grundlage für eine langfristige Zusammenarbeit - Wir planen mit Dir in Festanstellung
- Arbeitsklima 4.0 - Wir duzen uns alle, wir arbeiten im Team hart am Erfolg und entscheiden schnell! Uns gefällt das so. Dir auch?
- Du lieferst eine ausgezeichnete Performance - Wir bieten eine ausgezeichnete Bezahlung!Verdien was du verdienst! Voller Einsatz und Topleistungen werden zusätzlich mit einer erfolgsbasierten Provision belohnt
- Deine Ausstattung für 100% Erfolg - Laptop/Tablet, Smartphone, Home Office Komplettausstattung
- Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur eigenen Niederlassung - Dank festem Karriereplan
- Kleine Geschenke erhalten die Freundschaft- Sehen wir auch so. Deshalb gibt es bei uns regelmäßige Challenges und Rabatte bei verschiedenen Onlineshops
- Teamwork makes the dream work - freue dich auf Teamevents min. 4x im Jahr standortübergreifend plus 2x im Jahr mit dem eigenen Standort